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1.探索“事業(yè)編企業(yè)用”引才。2.開(kāi)辟人才引進(jìn)綠色通道。3.開(kāi)展公開(kāi)招聘政府雇員。4.支持大學(xué)生來(lái)竹山發(fā)展。5.給予“親情引才”家庭獎(jiǎng)勵(lì)。6.推進(jìn)人才家人團(tuán)聚工程。7.強(qiáng)化各類(lèi)人才安居保障。8.發(fā)放人才購(gòu)房補(bǔ)貼。9.跟蹤培養(yǎng)優(yōu)秀青年人才。10.完善人才使用考核機(jī)制。

“武當(dāng)人才卡”設(shè)武當(dāng)金卡、武當(dāng)銀卡和武當(dāng)菁英第二條卡，是為我市人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和生產(chǎn)生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的憑證。持卡人在我市按照有關(guān)政策規(guī)定享受優(yōu)惠便利服務(wù)。

具有碩士研究生或“雙一流”院校本科及以上學(xué)歷學(xué)位；具有中級(jí)及以上職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。

人才回引，人員回調(diào)，能人回鄉(xiāng)

城鎮(zhèn)落戶(hù)、人才安居、創(chuàng)業(yè)扶持、就業(yè)服務(wù)、工資待遇、人才流動(dòng)、優(yōu)化職稱(chēng)評(píng)定、強(qiáng)化獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)、武當(dāng)人才卡。

人才公寓申請(qǐng)對(duì)象應(yīng)無(wú)任何違紀(jì)違法問(wèn)題和不良記錄，且在竹山縣城區(qū)無(wú)住房或未租賃其他保障性住房。