新時代呼喚新?lián)?，新使命催生新作為。組織部門是管黨治黨的重要職能部門，新時代賦予組織工作更加重要地位，新時代組工干部肩負著推動黨的建設、踐行黨的組織路線和管理服務干部等工作全面發(fā)展的重要使命，是黨的組織路線和具體工作的實踐者。站在新的歷史起點上，組工干部必須傳承好“三?！本?，永葆初心，腳踏實地，奮勇爭先，奮力譜寫組織工作高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
腳踏實地，苦干實干，爭做業(yè)務精湛的“老黃?！?。臧克家曾說過“塊塊荒田水和泥，深耕細作走東西。老牛亦解韶光貴，不待揚鞭自奮蹄?！毙聲r代新征程，組織工作政策性強、涉及面廣、任務艱巨，對組工干部提出更高要求。要解決好組織工作中的難題，就必須堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神，深入落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，將任勞視為職責，把任怨當作追求，將工作標準調(diào)整到最高，讓精神狀態(tài)保持最佳，把自我要求調(diào)整到最嚴，不斷提高理論水平、政策水平和思維能力，在埋頭苦干、穩(wěn)扎實干中將自己歷練成“開口能講、提筆能寫、遇事能辦”的復合型人才，不斷開創(chuàng)組織工作新局面。
永葆初心，為民惠民，爭做甘于奉獻的“孺子?！?。一切為民者，則民向往之。全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。組織部門不僅是干部之家，更是群眾之家，組工干部要帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想，甘做為民服務的孺子牛。要善于從群眾的實際需求出發(fā)，認真傾聽群眾心聲，虛心接受群眾意見，了解群眾所思所想，準確掌握群眾的“痛點”與“難點”，切實幫助群眾解決各項“急難愁盼”問題，做到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀，用自己“辛勤指數(shù)”換取群眾的“幸福指數(shù)”，用實際行動踐行為民服務的初心與使命，不斷增強干部群眾對黨組織的認同感，提升群眾滿意度。
奮勇爭先、勇創(chuàng)一流，爭做干事創(chuàng)業(yè)的“拓荒?！薄?chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，也是一個政黨永葆生機的源泉。作為新時代組工干部，要像“拓荒?！卑闾慵采罡?，保持求真務實的工作作風，秉持創(chuàng)一流爭第一干唯一的進取精神，發(fā)揚“肯吃苦、能吃苦”的精神，打破“守攤子”“混日子”心態(tài)，增強“本領恐慌”意識，提高創(chuàng)新思維能力，始終保持銳意進取、蓬勃向上的朝氣，以“敢為天下先”的膽魄和勇氣對突出問題較真碰硬，對重點工作一抓到底，對突出矛盾迎難而上，敢于創(chuàng)新、善于革新，練就不畏險阻、勇毅克難的精神，做好新時代的改革闖將、發(fā)展先鋒。
?。ㄖ裆娇h委組織部 陳竹 瞿鑫）
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