湖北日報訊（記者鄧偉、通訊員徐丹）日前，湖北省委組織部、省人社廳印發(fā)《關于對新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術人員實行人事人才傾斜政策措施的通知》，明確對參加新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術人員職稱評審、崗位晉升、人才項目評選、人才招聘引進等方面的傾斜政策，進一步激勵疫情防控一線廣大專業(yè)技術人員攻堅克難、擔當作為。
《通知》提出，將疫情防控一線專業(yè)技術人員表現(xiàn)與職稱評審直接掛鉤。專業(yè)技術人員在疫情防控一線的品德、能力和業(yè)績表現(xiàn)，直接作為參加評審職稱的重要依據，量化評審時予以加分、優(yōu)先推薦。對在疫情防控一線作出突出貢獻的醫(yī)務、檢驗檢疫、防疫科研攻關等專業(yè)技術人員，根據表彰獎勵情況，可提前一年申報評審高一級職稱或納入特殊人才職稱評審“綠色通道”。建立疫情防控一線專業(yè)技術人員進入事業(yè)單位的綠色通道，對疫情防控一線事業(yè)單位非正式在冊的醫(yī)務、檢驗檢疫、防疫科研攻關等專業(yè)技術人員，獲得縣級黨委政府以上表彰的，可根據崗位需要，按規(guī)定權限直接聘用。
同時，湖北加大對疫情防控一線事業(yè)單位及專業(yè)技術人員崗位設置聘用政策激勵。對在疫情防控一線作出突出貢獻的定點診療、疾控、防疫研發(fā)等事業(yè)單位，可適當提高專業(yè)技術高、中級崗位比例，最高可分別提高5%、10%。對疫情防控一線的醫(yī)務、檢驗檢疫、防疫科研攻關等專業(yè)技術人員，現(xiàn)聘在正高級崗位，獲得?。ú浚┘壱陨媳碚没蛴洿蠊Κ剟畹?，在2020年度全省事業(yè)單位專業(yè)技術二級崗位人員選聘中可直接申報認定聘用；表現(xiàn)優(yōu)秀、貢獻突出的，可破格晉升崗位，受到一定級別表彰獎勵的，可不占崗位結構比例聘用。
此外，在人才項目評選中，對疫情防控一線作出貢獻的專業(yè)技術人員予以傾斜。在2020年度享受省政府專項津貼人員選拔中單列指標，重點激勵在疫情防控一線作出貢獻的醫(yī)務、檢驗檢疫、防疫科研攻關等專業(yè)技術人員。在推薦“國務院特殊津貼”人選、選拔“省突出貢獻中青年專家”以及評選“楚才引領計劃”名師、名醫(yī)、青年人才等各類人才項目中，向在疫情防控一線作出突出貢獻的專業(yè)技術人員傾斜。（湖北日報）
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