推進(jìn)機(jī)制創(chuàng)新加強(qiáng)“三支”隊(duì)伍培訓(xùn)

　　近年來，我縣公務(wù)員、專業(yè)技術(shù)人員、企業(yè)事業(yè)單位管理人員為主的“三支”隊(duì)伍教育培訓(xùn)工作取得了可喜成績，特別是信息技術(shù)的培訓(xùn)為全縣的信息化建設(shè)提供了有力的智力保障。但隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步完善和我縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整深層推進(jìn)，“三支”隊(duì)伍的教育培訓(xùn)工作也出現(xiàn)了許多新情況、新問題。主要表現(xiàn)為：少數(shù)單位對(duì)教育培訓(xùn)工作認(rèn)識(shí)不高；部分公務(wù)員和專技人員存在短視思想；教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)得不到保障；教育培訓(xùn)的質(zhì)量不高。這些問題嚴(yán)重影響了我縣“三支”隊(duì)伍的教育培訓(xùn)工作，必須不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，提高“三支”隊(duì)伍素質(zhì)，推進(jìn)機(jī)制創(chuàng)新，加強(qiáng)“三支”隊(duì)伍教育培訓(xùn)。
　　一、創(chuàng)新激勵(lì)約束機(jī)制，保證教育培訓(xùn)的順利開展
　　為了克服和扭轉(zhuǎn)一些單位和個(gè)人存在的學(xué)與不學(xué)、學(xué)多學(xué)少、學(xué)好學(xué)差一個(gè)樣的現(xiàn)象，增強(qiáng)參與繼續(xù)教育培訓(xùn)的積極性和創(chuàng)造性，必須強(qiáng)化激勵(lì)和約束機(jī)制，推動(dòng)教育培訓(xùn)工作的落實(shí)。要弘揚(yáng)先進(jìn)，樹立標(biāo)兵，對(duì)重視和積極開展教育培訓(xùn)活動(dòng)，且成績顯著的單位，人事部門應(yīng)予表彰。要鼓勵(lì)、支持廣大專技人才積極參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，對(duì)崗位成才或在理論研究上有建樹，或有發(fā)明創(chuàng)造獲得專利及攻克了技術(shù)難題等，也應(yīng)及時(shí)給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)應(yīng)將教育培訓(xùn)列入目標(biāo)管理，與單位領(lǐng)導(dǎo)政績掛鉤，與年度考核評(píng)先和職稱評(píng)聘掛鉤。
　　二、突出時(shí)效性，注重實(shí)用性
　　各系統(tǒng)各行業(yè)、各單位及每一個(gè)專技人才都有各自不同的特點(diǎn)，要從實(shí)際出發(fā)，本著急用先學(xué)，缺乏什么補(bǔ)什么的原則，有針對(duì)性地進(jìn)行。各部門各單位在實(shí)施教育培訓(xùn)時(shí)要以需求為導(dǎo)向。根據(jù)單位工作需要和個(gè)人的愿望，編寫教材，設(shè)計(jì)班次，開設(shè)課程，確定教授內(nèi)容和辦班時(shí)間。要適應(yīng)信息時(shí)代的要求，強(qiáng)化計(jì)算機(jī)培訓(xùn)和外語培訓(xùn)，還要根據(jù)當(dāng)前建設(shè)法制社會(huì)的需要，做好普法宣傳與培訓(xùn)工作，專技人才個(gè)人應(yīng)針對(duì)自己的具體情況，選準(zhǔn)自學(xué)的主攻方向，力求使自己成為學(xué)科帶頭人或某方面的拔尖人才。教育培訓(xùn)應(yīng)遵循“管用”的原則，聯(lián)系實(shí)際、講求實(shí)用、注重實(shí)效，其內(nèi)容具有科學(xué)性、前瞻性、指導(dǎo)性、實(shí)用性特點(diǎn)，創(chuàng)造繼續(xù)教育培訓(xùn)的特色，以增強(qiáng)實(shí)用性。
　　三、要?jiǎng)?chuàng)新責(zé)任監(jiān)督機(jī)制，提高教育培訓(xùn)的質(zhì)量和效果
　　提高教育培訓(xùn)的質(zhì)量和效果，必須加強(qiáng)責(zé)任監(jiān)督和檢查力度，嚴(yán)格把住四關(guān)；一是要把好教育培訓(xùn)項(xiàng)目審批關(guān)。舉辦繼續(xù)教育培訓(xùn)班實(shí)行申報(bào)制度，目的要明、內(nèi)容要新，計(jì)劃要完善、措施要得力。二是要把好教師備課關(guān)，教師講課前應(yīng)認(rèn)真?zhèn)湔n，有較系統(tǒng)詳細(xì)的教案，不得拿著教材照本宣科，沒寫教案不準(zhǔn)開班；三是要把住考核考試關(guān)。培訓(xùn)期間，要加強(qiáng)出勤考核，請(qǐng)假超過培訓(xùn)班規(guī)定時(shí)間的應(yīng)予補(bǔ)課，要嚴(yán)格考試，考試考核的成績要與學(xué)分掛鉤；四是要把住成績登記關(guān)，每期培訓(xùn)結(jié)業(yè)后，成績合格者由舉辦單位將成績填入《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育登記證書》，不合格者不得登記學(xué)分。
　　四、創(chuàng)新保障機(jī)制，確保教育培訓(xùn)落到實(shí)處
　　發(fā)展教育培訓(xùn)事業(yè)，必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨委、政府要高度重視教育培訓(xùn)工作，人事部門應(yīng)認(rèn)真履行教育培訓(xùn)工作統(tǒng)籌規(guī)劃、宏觀指導(dǎo)、綜合管理職能。要加強(qiáng)兼職教師隊(duì)伍建設(shè)、積極探索建立教師師資庫、實(shí)行教師聯(lián)聘、動(dòng)態(tài)管理的辦法、優(yōu)化師資配置、實(shí)現(xiàn)教師資源共享。要加大經(jīng)費(fèi)投入。可將教育培訓(xùn)列入財(cái)政預(yù)算，并通過國家、單位、個(gè)人三方籌措經(jīng)費(fèi)。同時(shí)，要鼓勵(lì)參訓(xùn)人員承擔(dān)一定的費(fèi)用。這不僅可以減輕國家和單位負(fù)擔(dān)，也有利于參訓(xùn)者珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，更加自覺努力學(xué)習(xí)。（縣人事局王葉）