今日竹山網(wǎng)消息 為扎實(shí)做好林業(yè)精準(zhǔn)脫貧工作，促進(jìn)貧困人口就業(yè)，助推貧困人口早日脫貧致富，加快竹坪全面建成小康社會(huì)步伐。近日，竹坪鄉(xiāng)按照《竹山縣建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員選聘實(shí)施方案》文件要求，全面啟動(dòng)生態(tài)護(hù)林員選聘工作。
據(jù)悉，為高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成選聘工作，該鄉(xiāng)高度重視、周密部署、科學(xué)選聘，在組織領(lǐng)導(dǎo)、選聘程序和管理體系三方面狠抓落實(shí)。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。該鄉(xiāng)成立以鄉(xiāng)長(zhǎng)為組長(zhǎng)、分管副書記為副組長(zhǎng)、林業(yè)站負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定選聘實(shí)施方案，明確分管副書記負(fù)總責(zé)，林業(yè)站具體負(fù)責(zé)選聘全程的指導(dǎo)、審查、聘用、管理，鄉(xiāng)紀(jì)委全程參與監(jiān)管，各村負(fù)責(zé)具體承辦，確保把思想覺悟高，遵紀(jì)守法、為人正直，身體健康、責(zé)任心強(qiáng)的建檔立卡貧困人口選聘為生態(tài)護(hù)林員；二是嚴(yán)格選聘程序。堅(jiān)持“精準(zhǔn)、自愿、公開、公平、公正”原則，嚴(yán)格按照申報(bào)、審核、考察、評(píng)定、公示、聘用程序操作，嚴(yán)禁優(yōu)親厚友，弄虛作假；三是健全管理體系。鄉(xiāng)政府與聘用對(duì)象簽訂合同，組織崗前培訓(xùn)，實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理，建立考核考勤制度，嚴(yán)禁拿工資不干事、不護(hù)林，年終根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放工資。
此次該鄉(xiāng)將精準(zhǔn)選聘55名生態(tài)護(hù)林員。生態(tài)護(hù)林員管護(hù)的重點(diǎn)是天然林、生態(tài)公益林和退耕還林的生態(tài)林。護(hù)林員人均管護(hù)面積將不低于2000畝，每人每年管護(hù)工資4000元，補(bǔ)助資金來源為中央財(cái)政專項(xiàng)資金，由縣林業(yè)局直接通過“一卡通”撥付到本人。（王濤）
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